في إطار التزامها بالقيم والقواعد السلوكية السلمية، وضعت شركة السوادي للطاقة قواعد سلوك تحكم القرارات اليومية الاستراتيجية وتحكم عمل الإدارة والممارسات المهنية من جانب الشركة.
تقوم السياسة والقيم الخاصة بالشركة على أربع مبادئ بسيطة ومعينة هي
يجب على موظفي الشركة في كل الأحوال اتباع القوانين الدولية والمحلية والقواعد المهنية للسلوك والمطبقة على الأنشطة التي يقومون بها.
المقصود بالنزاهة هو تجنب حدوث تضارب بين مصالح الشركة والمصالح الشخصية. يجب على الموظف أيضا احترام قيم معينة وهو ما يعني أن الشركة تخلق مناخ من الثقة يعمل كدرع واقي يحول دون وقوع ممارسات فساد.
يجب على الموظف أن يقوم بواجباته بكل دقة ونزاهة وأمانة ويلتزم الموظفين في كل ما يقومون به – سواء داخل الشركة أو خارجها – بالتصرف بنية سليمة وبرغبة صادقة وأن يكونوا مستعدين لتقديم المعلومات الحقيقية والدقيقة الكاملة بكل صدق وشفافية.
ينطبق هذا المبدأ بشكل خاص على احترام حقوق الأفراد واحترام كرامتهم والاختلافات بينهم وكذلك احترام الثقافات الأخرى. كما ينطبق هذا الاحترام على الأشياء المادية وغير المادية التي تخص ثقافة وتراث الآخرين.
انقر هنا للاطلاع على ميثاق أخلاقيات العمل لشركة السوادي للطاقة
